食わずぎらいのそのあとに。
5月の仕事
ゴールデンウィークも無事に過ごせ、お互いの家族との結婚式を無事にあげ、お腹がいよいよ目立ってきた5月。

大変だねって周りに言われるけど、実はだいぶ楽になってきた。

まだ動けるし、つわりはもうほとんど感じない。疲れやすさや貧血気味なのは続くものの、安定期ど真ん中だ。

あんなに泣いていた妊娠初期が嘘みたいに、穏やかに新婚生活が始まっている。
毎日が飛ぶように過ぎていき、相変わらずまだ実感は薄いけれど。




新しい派遣の人が優秀で、管理の仕事をかなり吸収してくれるから楽になりそうと言ってたら「そっち放り投げて人事の手伝いしてくれないか」という謎の依頼がやってきた。

「新卒採用と育成の見直しってことで、残ってるメンバー全員に話聞こうとしてるんだよね。安岡1人だと話しにくかったりすると思うから、同席してあげてよ」

田代さん、なぜ人事問題に深入りしてるんですか、開発部長なのに。


人事の安岡さん、か。

私はいいけど向こうには嫌われてる。取り入ろうとするともっと嫌われそうだし、どうアプローチしたらいいのか考えてみないと。

なんて考えているうちに、人事面談への同席は了承されてしまったらしい。

田代さんの依頼を断れたことなんてないから、仕方ないね。



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