エリートな彼と極上オフィス

「あなたは入社してから、IMCしか知らないのだね」

「お恥ずかしいです」



そうなのだ。

私はあまりに特殊な部署に最初から入ってしまったため、会社の成り立ちや部署間の関係性を、肌で感じるということを知らない。

他の部門にいれば否応なしに体感するはずの、風土や仁義的な制約が、わからない。

IMCという特権的立場にいるためだ。

最近それが、仕事をする上でのハンディキャップとして、じわじわとのしかかってきている。



「私が読み解くに、岩瀬CMOのやり方が社内にいい影響を及ぼすにつれ、社長は欲が出たのだと思う」

「先日の人事の時、CMOから社長に直々に考えを訊いていただいたのですが、IMCはそのまま邁進すべし、という内容だったらしく」

「そのとおりだと思うよ、だが社長は、その後のことを考え、次なる手を打ちはじめたんだ」

「理解者がいなくなったことで、IMCは、厳しい局面にあります」

「いなくなったのかな、本当に？」



問われて、考えた。

確かに、動いただけで、いなくなったわけではない。



「社長は、理解者を増やしたいのだと思う、それも、迅速に」

「ではあらかじめ、IMCとそう握っておくべきです。少なくとも岩瀬CMOとは」

「そこはそれ、彼らも親友でありライバルだからね、信頼が、甘えと虚栄心となって現れた結果じゃないかな」



そういえば、社長とCMOは若い時代を同じ部署で戦った先輩後輩だ。

岩瀬CMOなら理解して、対応してくれるだろうと、社長が性急な手を打ったってこと？


それが本当なら…

そこまで考えて、視線に気づいた。

榎並部長が頬杖をついて、茶目っ気のある目で私をじっと見ている。



「そろそろ自分に足りないものが見えてくる時期だろう」

「…はあ」

「こういう大企業で物を言うのは、結局人事だ。山ほどいる従業員全員を、いかに不満を最小限に、効果を最大にすべく配置するか」

「ですね」

「企画、営業、どこへなりと行かせてあげるよ、私なら」