チェロ弾きの上司。

「ひと月のルーチン業務の割合は」

いきなり早口で質問された。

「……8割ほどでしょうか……」

「では、当面それを70%、従来のサポート業務を15%、オレのサポートを15%にしろ」

わっ、上から！
これです、まさしく“何とかしろ”上司！

15%仕事減らすのって、大変よ⁉︎
みんなのちょっとした協力とかじゃ生み出せないよ⁉︎

「望月には、アクセス解析用のデータ収集やプレゼン資料の下準備、その他都度必要なサポート業務をしてもらう」

あたしは慌ててメモをとる。

「今日空けられる時間は」

月初はやることが山ほどある。
はっきり言って厳しい。
それにあなたの入社関連処理業務もあるんですが。
でも……言えない。気が弱いあたし。

「午後の30分ほどでしたら……」

お昼休みとお茶休憩を削れば調整できる。

「ではその時に詳しい説明を行う。以上」

しばし、ぽかん、としてしまった。
頭の回転が速い人なんだとは思う。
そのペースに周りも巻き込むっていう、ね……。