結婚してもおひとり様を貫きますから～俺様御曹司は孤独な契約妻に愛されたい～

『たしかに、社長っていつ見かけても忙しそうだし』

『私が休日出勤したときなんて、必ずと言っていいほど社長を見かけるわ』

　通りすがりにそんな立ち話を耳にしたときは、思わずにんまりとしてしまった。

　もちろん、好意的な意見ばかりではない。

『浮気って、日々のストレスの発散だったのかも』なんていう発言もある。私は思わずムッとしてしまったが、耳に入っているだろう冬馬さんにこれらの話を気にする素振りは皆無だ。

　問題となった副社長と私の間の行き違いについては、正式には決着をつけていない。聞き取りをしたところで、言った言わなかったの水掛け論になることは明白だからだ。

　たしかな証拠がない以上、理不尽であっても上の立場の人の声の方が通りやすい。幸いなことに会食は大成功に終えられたのだから、私もはっきりさせなくていいと思っている。

　ただ、同じことを繰り返さないためにも対策を取られることになった。上役については、予定を口頭で伝えるだけでなく正式に文書としての提出を義務付ける。頻繁に会食等の予定が入るため、スケジュールを全員が正確に把握できるようにするためだ。

　裏を返せば、責任所在をはっきりするため。どちらに非があるのかはっきりしないことで、部下ばかりが責められないように。私たち秘書課の人間を守るためのものであることは、皆が察していた。結果的に手間が増えてしまうが、いわれのないことで叱責を受けるよりはよほどいい。

　きっかけとなった副社長だけは『こちらの負担が増えるじゃないか』と繰り返し文句をつけていたが、それに取り合う人はいなかった。